Meer productiviteit! Jij wil het toch ook op de werkvloer? Productiviteit wordt beïnvloed door verschillende factoren en je vindt duizenden tips online om deze te verbeteren. Maar vaak wordt één factor vergeten: de verlichting. Er wordt hier vaak te weinig belang aan gehecht. Je denkt misschien verlichting is toch verlichting maar niets is minder waar. Slechte verlichting zorgt voor vermoeide ogen, hoofdpijn, een mindere focus, een negatieve impact op gemoed en motivatie, … Goede verlichting daarentegen heeft een significante impact op de productiviteit en welzijn van de werknemers. Bovendien kan het ook de energiefactuur doen dalen.

 

cijfers

(bron tabel: Het sneeuwbaleffect van healthy offices - CBRE i.s.m. universiteit Twente)

 

1) Natuurlijk licht versus artificieel licht

Het omgevingslicht heeft een grote invloed op het biologisch ritme van slapen en actief zijn. Je kent het misschien ook wel: je hebt meer energie op mooiere dagen. De productiviteit en de gezondheid hebben baat bij licht. Daglicht is en blijft het beste soort licht, maar niet elke werkomgeving krijgt voldoende daglicht binnen. Meestal is er artificieel licht nodig.

Hou rekening met het daglicht die binnenkomt en pas het artificieel licht aan. Kies strategische punten voor de verlichting. Daglichtsturing kan een oplossing bieden voor de schommelingen op bewolkte dagen. De verlichting past zich aan het binnenvallend licht automatisch aan.

 

2) Taakverlichting versus ruimteverlichting

Hou rekening met plaatsen waar er gewerkt maar ook de omliggende ruimtes verdienen aandacht. Taakverlichting gebruik je voor oppervlaktes waar de ogen opgericht zijn tijdens het uitvoeren van taken. Bv. burelen, vergaderzaal, presentatiescherm, …  Voor de verschillende taakgebieden en de aangrenzende gebieden bestaan er normen rond de gewenste verlichtingssterktes. Voor de andere ruimtes niet onmiddellijk. Toch denk je er best over na want dit komt de non-verbale communicatie tussen mensen ten goede, de visuele communicatie in het bedrijf, de uitstraling van het gebouw zoals texturen of objecten en de sfeer in het kantoor. 

 

 

3) Verblinding

Wanneer een heldere oppervlakte als storend wordt ervaren, noemen we dit verblinding. Er bestaat directe en indirecte verblinding. Directe verblinding wordt veroorzaakt door een lichtbron die in uw gezicht schijnt bv. door een armatuur of invallend zonlicht. Indirecte verblinding ontstaat door reflectie op een glad oppervlak zoals een computerscherm. Voor het taakgebied bestaan er richtlijnen voor beide soorten verblinding. Deze worden uitgedrukt in UGR-waardes (Unified Glare Rating). Hoe hoger de UGR hoe hoger de kans op verblinding. Voor kantoren geldt een maximum van 19.

 

4) Lichtverdeling

Bij het kiezen van verlichting voor kantoorruimtes kijk je best ook even naar de lichtverdeling. Een egale verspreiding van het licht geeft een aangenamere werksfeer waarbij men zich beter kan focussen.

Bij lichtlijnen in kantoren zie je vaak prismatische plexi's die het licht beter verdelen dan een standaard plexi.  Deze prismatische plexi's buigen het licht zodat er geen verblinding optreedt.

 

5) Lichtkleur en kleurweergave

Voor lichtkleuren bestaan er geen specifieke normen voor kantooromgeving. De keuze van lichtkleur heeft meestal te maken met persoonlijke voorkeur en het gekozen interieur. Voor burelen is het echter aangeraden om een kleurtemperatuur van 3000K of 4000K te gebruiken. Warmer licht wordt niet aangeraden. Warm licht is gezellig maar heeft een minder gunstig effect op de productiviteit. De kleurweergave dient minimaal 80 te bedragen.

 

Meer weten?

Wil je meer leren over kantoorverlichting? Wil je het verschil ervaren tussen de lichtkleuren 3000K en 4000K?

Dit kan! Kom langs in onze experience showroom. In een nagebootste kantooromgeving demonstreren we de verschillende mogelijkheden.

Mail naar showroom@lunoo.eu voor een afspraak in onze showroom of bij jou op kantoor.

 

Advies nodig?

Wens je advies voor de verlichting van uw gebouw? Contacteer ons via mutya.goethals@lunoo.eu